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3位清华学霸,带领1400人研发,3年拿下2亿补贴,3年亏损127.69亿

放大字体  缩小字体 发布日期:2021-10-19  浏览次数:0
核心提示:国内顶尖人才创办了1400人的研发团队,靠着2亿的补贴推动中国人工智能事业的发展,如今却连续3年亏损上百亿,

国内顶尖人才创办了1400人的研发团队,靠着2亿的补贴推动中国人工智能事业的发展,如今却连续3年亏损上百亿,这个学霸领导的公司为何会出现这样的问题呢?

1400人的AI团队

今年9月9日,上海证券交易所公布了一则信息,旷视科技在科创板IPO审核通过,正式开启了科创板AI第一股的竞争。

目前在国内的AI科技领域,已经有三个企业取得了突破性进展,分别是依图科技、云从科技和商汤科技,如今又迎来了旷视科技,中国AI行业四方巨头齐聚,未来该行业势必会迎来新的发展机遇。

此次审核通过的旷视科技主营业务为物联网场景建设,由印奇、杨沐和唐文斌联手创办,巧合的是这三位创始人均来自国内高等学府清华大学,可以说旷视科技是一个由高端人才主导的技术型新秀。

截止到2020年的9月30日,旷视科技累计招募了1400多位科研人员,这其中包含了算法工程人员、开发设计和运营维护人员,可谓技术力量异常雄厚。

而且出身科研的三位投资人也非常重视对技术的投入,从2018年到2020年,3年的时间内旷世科技的研发投入比重一直居高不下,最高的时候占营收比重74.06%。

今年上半年,旷视科技的研发金额就达到了5.8亿人民币,而上半年的总营收也不过6.7亿元。

获得国内上亿补贴

也许是看到了旷视科技对技术的执着追求,国内对公司的扶持力度也非常大,从2017年到2019年上半年的公司账面上来看,旷视科技分别拿到了官方6330万、9200万和4470万元人民币的补贴。

累计2亿的科技企业补贴给了旷视科技较强的发展活力,值得一提的是,虽然公司在研发支出上的投入很高,但其中有很大一部分都用到了员工的福利开支上。

2017年,公司给员工的福利开支达到了1.39亿人民币,其中包括了工资、住房补贴和股份等福利。

2018年员工福利开支飙升到了4.2亿人民币,研发开支只有其中的五分之一,不难看出,旷视科技将融资和补贴费用多数都拿来招揽人才了。

近年来AI行业是多数人才想要争夺一席之地的领域,跟该类技术相关的工作,硕士的年薪最低30万,博士生最低50万,像华为曾开启的“天才少年计划”,刚刚毕业的学生就能拿到上百万的年薪。

因此旷视科技将多数的资本都拿来养技术型人才也无可厚非,不过AI行业的营收回笼周期不算短,这样大规模的投入很难在短时间内取得高额回报,因此截止到2019年的6月份,公司的账面资金为13.82亿,若不能上市融资,这些钱根本不够公司养人的。

所以今年旷视科技才会选择融资上市。

3年亏损127.69亿

其实旷视科技选择上市,还有一个原因就是公司的亏损额难以维持公司的正常运转,长期的高额投入给公司拉下了不小的亏空。

从2018年到2020年,公司的净利润最高亏损了66.43亿元,总体算下来,3年的时间内旷视科技累计亏损了127.69亿元。

不仅如此,旷世科技的毛利率也在逐年缩减,2020年公司主营业务的毛利率几乎折损了一半,从2018年的62.23%降低到了33.11%。

同时由于主要客户的订单不够稳定,最大的客户曾连续2年缺席营收贡献榜,因此没有有力的客户支持也是旷视科技迟迟难以盈利的主要原因之一。

但这并不意味着旷世科技的水平低,早在2012年,旷视科技就靠着研发的首个人脸识别云平台拿下了黑马大赛的冠军。

从2013年到2019年,公司累计拿下了90亿的融资,其中阿里巴巴和蚂蚁集团,甚至韩国企业SK海力士都参与了融资贡献,因此旷视科技目前的困局只是暂时的,未来还有更广阔的发展空间。

中国AI智能领域目前呈现出了百花齐放的发展态势,各大企业在竞争中也要保持合作,争取在众多行业中脱颖而出,实现技术的突破。


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